SÃO CARLOS/SP - A Casa do Trabalhador de São Carlos se transformou, nesta quinta-feira (09/10), em um verdadeiro polo de oportunidades. Comemorando os 50 anos do Sistema Nacional de Emprego (Sine), o Feirão do Emprego reuniu empresas, serviços públicos e dezenas de trabalhadores em busca de recolocação profissional. Quase 150 pessoas passaram pela unidade no primeiro dia, demonstrando o impacto e a relevância da iniciativa.

Segundo o secretário adjunto de Trabalho, Emprego e Renda, Roberto Rado, o primeiro dia superou as expectativas. “A Casa do Trabalhador está com uma atmosfera vibrante. São 19 empresas realizando entrevistas diretamente aqui. Com o apoio do prefeito Netto Donato e do vice-prefeito Roselei Françoso, conseguimos montar uma estrutura que realmente acolhe o trabalhador”, afirmou.

Rado explicou que os interessados devem comparecer com documentos pessoais, carteira profissional e comprovante de endereço. Após uma triagem, os candidatos são encaminhados para entrevistas com as empresas. “A pessoa pode sair daqui empregada”, destacou.

Ana Paula Ferreira, responsável pelo setor de Recursos Humanos do Atacadão, detalhou o processo seletivo. “Fazemos uma pré-seleção para entender o perfil do candidato. Depois ele é encaminhado para entrevista com o líder ou supervisor do setor. Mesmo quem não é contratado de imediato, fica registrado por até seis meses — se surgir uma vaga, entramos em contato”, explicou.

Entre os participantes, Jéssica de Lima buscava uma oportunidade que se encaixasse na rotina com seu filho pequeno. “Vi a divulgação e estou aqui em busca de um trabalho que se encaixe nos meus horários. É muito bom que tenha esse tipo de ação em São Carlos. Tem muita gente desempregada precisando disso”, disse.

O evento continua nesta sexta-feira (10/10), das 9h às 17h, na Avenida São Carlos, 1.839, no centro da cidade. A expectativa é de que ainda mais pessoas compareçam em busca de uma vaga ou orientação profissional.

SÃO CARLOS/SP - A Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia realiza neste sábado, dia 11 de outubro, das 9h às 12h, no Calçadão da General Osório, mais uma edição da Casa do Trabalhador Itinerante.

A ação tem como objetivo aproximar a população dos serviços públicos oferecidos pela Prefeitura de São Carlos, por meio da Casa do Trabalhador, dando mais acesso e condições de utilização por parte dos munícipes.

Pela Casa do Trabalhador são oferecidas oportunidades de emprego, esclarecimentos sobre o seguro-desemprego, divulgação de cursos de qualificação profissional e informações sobre linhas de crédito disponíveis por meio do Banco do Povo.

A iniciativa difunde o compromisso da Prefeitura de São Carlos em ampliar o acesso da comunidade a políticas públicas voltadas ao desenvolvimento econômico e à geração de renda. A edição itinerante permite que esses serviços cheguem diretamente aos bairros, facilitando o atendimento àqueles que mais precisam.

“É com muita satisfação que realizamos mais uma edição da Casa do Trabalhador Itinerante, uma ação que reflete o nosso compromisso em estar cada vez mais próximos da população. O Calçadão da General é um espaço de grande circulação, e trazer os serviços da Casa do Trabalhador até aqui é uma forma de garantir que mais pessoas tenham acesso às oportunidades de emprego, qualificação e orientação profissional”, disse a secretária de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia.

“Nosso objetivo é facilitar a vida do cidadão, levando informação e atendimento de qualidade para quem busca uma colocação no mercado de trabalho ou deseja empreender. Essa é uma das formas pelas quais a Prefeitura, sob a liderança do prefeito Netto Donato, trabalha para promover o desenvolvimento econômico e social de São Carlos, sempre com foco na geração de renda e na valorização das pessoas. Agradeço a toda a equipe envolvida nessa ação e convido os moradores a participarem, conhecerem os serviços e aproveitarem as oportunidades que estamos oferecendo”, finaliza o secretário adjunto de Trabalho, Emprego e Renda.

SÃO CARLOS/SP - Nesta quinta-feira (09/10) e sexta-feira (10/10), das 9h às 17h, a Casa do Trabalhador de São Carlos promove o Feirão do Emprego, evento comemorativo aos 50 anos do Sistema Nacional de Emprego (Sine). Localizada na Avenida São Carlos, 1.839, no centro da cidade, a unidade se transformará em um verdadeiro mutirão de empregabilidade, reunindo empresas, serviços públicos e atrações para o público.

O Feirão tem como principal missão facilitar o acesso dos munícipes às vagas de trabalho e serviços voltados ao desenvolvimento profissional. Segundo a Secretaria Adjunta de Trabalho, Emprego e Renda, 17 empresas já confirmaram presença, oferecendo oportunidades em diversas áreas e realizando entrevistas diretamente no local.

Para garantir a organização do evento, a Secretaria Municipal de Segurança Pública e Mobilidade Urbana, por meio do Departamento de Trânsito, realizará a interdição da via em frente à Casa do Trabalhador. Já o Departamento de Apoio à Economia Solidária, vinculado à Secretaria Municipal de Cultura e Turismo, será responsável pelo suporte aos food trucks que estarão presentes, oferecendo opções gastronômicas aos participantes. 

A secretária de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia, Paula Knoff, destacou a importância da iniciativa. “Serão dois dias intensos com todos os nossos serviços disponíveis, além do diferencial da participação de diversas empresas que realizarão entrevistas no local. É de fato um mutirão de empregos. Convidamos todos os interessados em oportunidades profissionais, cursos ou mesmo crédito para empreendimentos, por meio do Banco do Povo, a comparecerem e participarem conosco”, disse.

Levantamento do IEMB-Acirp a partir de dados do Caged mostra saldo de 5,2 mil vagas na cidade e aponta mercado em expansão, apesar do aumento nas demissões

RIBEIRÃO PRETO/SP - Levantamento da Associação Comercial e Industrial de Ribeirão Preto (Acirp) aponta que o mercado de trabalho da cidade ampliou o número de empregos formais no período de janeiro a julho deste ano.

A análise é do Instituto de Economia Maurílio Biagi (IEMB - Acirp) com base em dados do novo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged). O estudo mostrou que o município alcançou em julho de 2025 um total de 258,1 mil vínculos ativos, crescimento de 2,6% em relação a 2024.

Foram registrados também 94,4 mil admissões e 89,1 mil desligamentos, resultando em saldo de 5.248 vagas, ligeiramente abaixo do obtido no mesmo período do ano passado (5.339).
O setor de serviços segue liderando a geração de postos, com 3.489 novas vagas, acima das 2.518 em 2024. O comércio manteve a segunda posição, mas reduziu seu saldo para 613 vagas, frente a 1.535 no ano anterior.

A indústria avançou levemente, de 673 para 736 vagas, enquanto a construção civil criou 409 postos e a agropecuária apenas 1 vaga líquida.

A composição do emprego formal na cidade permanece praticamente estável: serviços (56,1%), comércio (27,7%), indústria (10,4%), construção civil (5,3%) e agropecuária (0,5%).

De acordo com Lucas Ribeiro, analista do IEMB-Acirp, os dados indicam que Ribeirão Preto mantém sua capacidade de gerar empregos e ampliar o estoque total de postos, mas enfrenta o desafio de reduzir a rotatividade. “É essa questão que vem limitando a percepção de avanço no mercado de trabalho da cidade”, pondera Ribeiro.

SÃO CARLOS/SP - O Governo do Estado de São Paulo, por meio do programa Qualifica SP, em parceria com a Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia (SMDECT) e com apoio do SEST/SENAT, está com inscrições abertas para cursos gratuitos de qualificação profissional em São Carlos e Ibaté. A iniciativa tem como objetivo ampliar as oportunidades de emprego e capacitar a população para o mercado de trabalho. No eixo “Novo Emprego”, estão disponíveis 25 vagas para o curso de Almoxarife, voltado para maiores de 16 anos, e 25 vagas para o curso de Operador de Empilhadeira, destinado a maiores de 18 anos. Ambos os cursos serão presenciais, ministrados no período noturno, na unidade do SEST/SENAT, localizada na Rua Vera Lúcia Maiello César, nº 395, Parque Novo Mundo, em São Carlos. 

Já no eixo “Meu Primeiro Emprego”, voltado para jovens entre 16 e 24 anos, serão oferecidas 30 vagas para o curso de Auxiliar Administrativo, com aulas presenciais no período noturno, realizadas no Projeto Cor-Ação, na Estrada Municipal, nº 710, Residencial Deputado José Zavaglia, em São Carlos. Também serão disponibilizadas 30 vagas para o curso de Inglês, com os mesmos requisitos de idade e horário, ministrado na Avenida São João, nº 1.171, no Centro de Ibaté. A previsão de início das aulas é para o dia 27 de outubro de 2025, e as inscrições podem ser feitas até o dia 15 de outubro de 2025, diretamente no portal do Qualifica SP, pelo endereço eletrônico www.qualificasp.sp.gov.br.

“Acreditamos que investir na qualificação da nossa população é o caminho mais eficaz para ampliar oportunidades e fortalecer a economia local. Esses cursos gratuitos, oferecidos em parceria com o Governo do Estado e o SEST/SENAT, representam uma chance real de transformação para jovens e adultos que desejam ingressar ou se recolocar no mercado de trabalho. Nosso compromisso é garantir que essas oportunidades cheguem ao maior número possível de pessoas”, afirmou a secretária de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia, Paula Knoff.

SÃO CARLOS/SP - A Prefeitura de São Carlos, por meio da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia, deu início nesta segunda-feira (22/09) ao Feirão da Empregabilidade da Pessoa com Deficiência, evento que integra o Dia D Nacional da Luta da Pessoa com Deficiência. Em parceria com o Serviço Social do Transporte e o Serviço Nacional de Aprendizagem do Transporte (SEST/SENAT), a iniciativa oferece mais de 60 vagas exclusivas para pessoas com deficiência e mobilidade reduzida, além de uma programação diversificada com palestras, workshops e serviços de bem-estar.

O evento acontece até terça-feira (23/09), na Casa do Trabalhador (Avenida São Carlos, 1.800), e se estende até quarta-feira (24/09), no SEST/SENAT (Rua Vera Lúcia Maiello César, 395, Parque Novo Mundo), com a Feira Emprega Transporte, das 9h às 13h. Durante a programação, os participantes terão acesso a entrevistas de emprego no próprio local, divulgação de cursos de capacitação, serviços do Banco do Povo e palestras sobre a nova economia.

O vice-prefeito de São Carlos, Roselei Françoso, ressaltou o caráter abrangente do evento: “Temos aqui um conjunto de palestras sobre o Benefício de Prestação Continuada (BPC), reabilitação, além da participação do Ministério do Trabalho com temas como seguro-desemprego, emissão da carteira de trabalho e cursos de qualificação. É uma oportunidade ímpar para o trabalhador”. Roselei também agradeceu aos parceiros, destacando: “São mais de 66 vagas específicas voltadas à inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho”.

A secretária de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia, Paula Knoff, enfatizou o caráter público da ação. “Este é um feirão de empregabilidade com foco em vagas especiais, cursos profissionalizantes, sessões de bem-estar e outras oportunidades. Contamos também com o apoio da Secretaria da Pessoa com Deficiência e Paradesportos, além da Secretaria de Segurança Pública e Mobilidade Urbana, que está nos auxiliando com o transporte das pessoas e do público interessado em acessar os serviços”.

André Luís Nascimento, gerente da unidade do SEST/SENAT em São Carlos, destacou que o evento vai além das vagas para pessoas com deficiência. “Na quarta-feira, teremos a Feira Emprega Transporte, Comércio e Indústria, abrangendo todos os segmentos. Será uma grande feira de empregabilidade, com participação dos PCDs e de toda a comunidade em busca de recolocação no mercado de trabalho”. Ele também ressaltou a praticidade da iniciativa. “Em um único dia, numa única manhã, empregadores e candidatos podem se encontrar e, quem sabe, fechar uma vaga de trabalho”.

Para o secretário da Pessoa com Deficiência e Paradesportos, Rafinha Almeida, a iniciativa é essencial para garantir dignidade às pessoas com deficiência. “A Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia está ofertando 66 vagas para pessoas com deficiência. Este ano celebramos os 10 anos da Lei Brasileira de Inclusão (LBI), que assegura a empregabilidade desse público. A integração entre as secretarias é fundamental para garantir acessibilidade nos espaços e, acima de tudo, promover a dignidade da pessoa com deficiência”, concluiu.

SÃO CARLOS/SP - A Prefeitura de São Carlos, por meio da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia, realiza na próxima semana o Feirão da Empregabilidade da Pessoa com Deficiência, integrando o Dia D Nacional da Luta da Pessoa com Deficiência.

O evento, que conta com a parceria do Serviço Social do Transporte e Serviço Nacional de Aprendizagem do Transporte (SEST/SENAT), acontecerá nos dias 22 e 23 de setembro, na Casa do Trabalhador (Avenida São Carlos, 1.800) e no dia 24 de setembro, no SEST/SENAT (Rua Vera Lúcia Maiello César, 395, Parque Novo Mundo).
Serão oferecidas mais de 50 vagas de emprego exclusivas para pessoas com deficiência e mobilidade reduzida, com entrevistas realizadas no próprio local. Além disso, a programação inclui palestras, workshops, cursos profissionalizantes e serviços de bem-estar, como sessões de massagem.

Já na quarta (24/09), 9h às 13h, na unidade do SEST SENAT em São Carlos acontece a Feira Emprega Transporte, evento gratuito e aberto ao público que tem como objetivo impulsionar a empregabilidade, promover a capacitação profissional e estimular o empreendedorismo na região. 

A Feira Emprega Transporte integra o Programa Nacional Emprega Transporte, que busca conectar profissionais às oportunidades do setor de transporte e logística. Em São Carlos, o evento amplia seu alcance, contemplando também vagas e serviços voltados aos segmentos de comércio, indústria e serviços em geral. Segundo André Luís Nascimento, gerente da unidade do SEST SENAT em São Carlos, a feira representa uma oportunidade concreta para quem busca recolocação profissional, deseja empreender ou se preparar para os desafios do mercado de trabalho moderno.

Durante o evento, os participantes terão acesso à oferta de vagas de emprego, captação de currículos, serviços do Banco do Povo, divulgação de cursos de capacitação, palestras sobre a nova economia e o trabalho do futuro, além de atividades voltadas à orientação profissional. Empresas da região estarão presentes realizando entrevistas e divulgando suas vagas, enquanto instituições de ensino apresentarão programas voltados à qualificação técnica. 

Segundo a secretária de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia, Paula Knoff, a iniciativa busca reforçar o compromisso com a inclusão no mercado de trabalho, garantindo a reserva de vagas em empresas de médio e grande porte e promovendo a cidadania e a empregabilidade. “Serão oferecidas vagas de emprego exclusivas para pessoas com deficiência e mobilidade reduzida, com entrevistas inclusive realizadas no próprio local, além de palestras, workshops, cursos profissionalizantes e serviços de bem-estar, além da Feira Emprega Transporte que vai ajudar as pessoas que pretendem conhecer o  setor de transporte e logística”, concluiu.

BRASÍLIA/DF - O presidente da Câmara dos Deputados, Hugo Motta (Republicanos-PB), autorizou, na última quinta-feira (11), a realização de um novo concurso público para a Casa.

A decisão foi anunciada em uma cerimônia de apresentação de nova gestão e da agenda 2025-2027 e, depois, publicada no Diário da Câmara dos Deputados.

As vagas serão destinas ao cargo de analista legislativo, que contava com salário inicial de RS 34.812,19 no último edital, nas especialidades de registro e redação, processo legislativo e gestão, comunicação social, documentação e informação legislativa, museólogo, engenheiro e médico.

A seleção terá vagas também para o cargo de técnico legislativo, nas atribuições de policial legislativo federal e assistente legislativo e administrativo. No último concurso da Câmara, o salário inicial para o cargo era de R$ 26.196,30.

A quantidade de vagas para provimento imediato e de cadastro de reserva será definida no edital do concurso.

COMO ESTUDAR ANTES DA PUBLICAÇÃO DO EDITAL?

Diego Fonte, professor do Gran Concursos, diz que, historicamente, a Câmara dos Deputados costuma tomar por base seus editais anteriores. "Por exemplo, o edital da polícia legislativa de 2014 é bem semelhante ao anterior de 2007, o de consultor legislativo de 2023 é quase uma cópia do último de 2014, entre outros editais que seguem essa lógica", afirma o especialista.

Ele não recomenda estudar com base nos editais mais recentes do Senado Federal.

NO QUE PRECISO PRESTAR ATENÇÃO?

Fonte diz que quem conseguir estabelecer um bom ritmo no período pré-edital estará alguns passos à frente, já que a maior parte dos candidatos só começa a estudar com a publicação do edital.

"Quem for concorrer para o cargo de Policial Legislativo já deve começar desde já a se preparar para o TAF (Teste de Aptidão Física), etapa que costuma ser negligenciada por muitos inscritos que, infelizmente, por vezes são aprovados nas provas téoricas e acabam se lesionando durante os treinamentos e nem mesmo conseguem realizar a prova física", afirma o professor.

Ele também diz que será essencial uma preparação forte em língua portuguesa, que costuma ter uma grande quantidade de questões e maior peso nos concursos da Câmara. Além disso, também é recomendado uma preparação específica para a prova discursiva.

Segundo o especialista, no último concurso para analista de técnica legislativa um elevado número de candidatos foi reprovado na prova discursiva, não sendo possível nem mesmo compor o cadastro de reserva esperado pelo órgão.

QUAIS SÃO AS MELHORES ESTRATÉGIAS DE ESTUDO PARA O MOMENTO?

Nesta etapa inicial, Diego Fonte diz que é ideal estabelecer ciclos de estudos com variadas disciplinas (não estudar apenas uma matéria por vez), alternar estudo teórico com a resolução de questões de concursos anteriores, utilizar técnicas acessórias (como flashcards) para memorizar conteúdos "decorebas", além de realizar revisões periódicas.

Ele afirma ainda que as revisões "ativas" são importantes, por meio da resolução de questões e da confecção de um cadernos dos erros para que o candidato entenda os pontos de maior dificuldade.

FOLHAPRES

SÃO CARLOS/SP - Termina na próxima quinta-feira (6) o prazo para inscrição no Programa de Estágio 2025.2 da Rumo, maior concessionária de ferrovias do país. A empresa oferece vagas nas unidades operacionais e administrativas, localizadas nos estados do Paraná, Mato Grosso e São Paulo.

A concessionária está em busca de novos talentos que tenham o perfil inovador, colaborativo, resiliente e com pensamento ágil. As oportunidades disponíveis estão abertas para todas as pessoas, independentemente da identidade ou expressão de gênero, orientação sexual, religião, etnia ou raça, idade, neurodiversidade, status de deficiência ou cidadania.

"Nós oferecemos um ambiente de trabalho equalitário, dinâmico e de muito aprendizado, que contribui para o desenvolvimento das competências necessárias para o crescimento dos estudantes e do negócio", afirma Débora Bizerra, gerente de Atração de Talentos e Marca Empregadora da Rumo.

Os estagiários selecionados participarão de um programa de desenvolvimento estruturado em duas frentes:

• Capacitação Técnica: treinamentos voltados para as atividades da rotina de trabalho.
• Networking com a liderança: encontros com lideranças de diferentes áreas para ampliar a visão sobre a empresa.

PROCESSO SELETIVO

O processo seletivo é composto por quatro etapas principais: inscrições, testes online, painel com gestores e entrevistas. Para se candidatar, os estudantes devem estar matriculados nos cursos de Bacharelado, Licenciatura ou Tecnólogo, com conclusão prevista entre julho de 2026 e julho de 2027, além de ter disponibilidade para uma jornada de seis horas diárias.

SERVIÇO

PROGRAMA DE ESTÁGIO RUMO 2025.2

PERIODO DE INSCRIÇÃO: até 6/8

Vagas para os estados de PR, SP e MT

Para participar do processo, o candidato deve acessar o site Link

BRASÍLIA/DF - A taxa de desemprego do Brasil recuou a 5,8% no trimestre encerrado em junho, após marcar 7% nos três meses até março, que servem de base de comparação, segundo dados divulgados nesta quinta (31) pelo IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística).

O novo indicador é o menor da série histórica iniciada em 2012. Também é a primeira vez que a taxa fica abaixo de 6%. Até então, o menor nível havia sido de 6,1% até novembro de 2024.
Os dados integram a Pnad Contínua (Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua), cuja série histórica passou por atualização nesta quinta.

O IBGE fez a revisão para incorporar as projeções populacionais mais recentes, publicadas pelo órgão em 2024. Essas estimativas levam em consideração o Censo Demográfico 2022 e outras fontes.
A atualização, porém, não provocou mudanças significativas nos resultados da Pnad, segundo o instituto. A taxa de desemprego pouco variou da série antiga para a nova.

Houve diferenças mais nítidas em números absolutos, já que o Censo 2022 contabilizou menos habitantes do que o sinalizado nas estimativas anteriores, que eram usadas na pesquisa do mercado de trabalho.

Isso, contudo, não alterou a "dinâmica" do emprego e da renda que já era observada na Pnad, conforme Adriana Beringuy, coordenadora de pesquisas por amostra de domicílios do IBGE.
"As piores coisas continuaram na pandemia, e a recuperação veio posteriormente", disse. "Foi uma atualização de população", completou.

A Pnad é uma pesquisa que trabalha com uma amostra que deve ser representativa dos domicílios brasileiros.
Por isso, a atualização com base em projeções populacionais mais recentes é recomendada por especialistas.

POPULAÇÃO COM TRABALHO CHEGA A 102,3 MILHÕES
A taxa de 5,8% veio levemente abaixo da mediana das projeções do mercado financeiro, que era de 6% até junho, conforme a agência Bloomberg. O intervalo das estimativas ia de 5,8% a 6,2%.

Beringuy afirmou que o mercado de trabalho segue mostrando resiliência no Brasil, embora alguns indicadores macroeconômicos não estejam dentro do que alguns analisas consideram mais adequado.

"O crescimento acentuado da população ocupada no trimestre influenciou vários recordes da série histórica, dentre eles a menor taxa de desocupação", disse a técnica do IBGE.

A população ocupada com algum tipo de trabalho foi estimada em 102,3 milhões de pessoas até junho. É o maior patamar da série.
Houve crescimento de 1,8% (mais 1,8 milhão) ante o período encerrado em março, quando o contingente estava em 100,5 milhões, de acordo com a pesquisa atualizada.

Na série antiga, antes da revisão, número de ocupados até março era estimado em 102,5 milhões.

O aumento da população com trabalho foi puxado pelo grupamento que inclui atividades do setor público, com ênfase na área de educação. A alta do número de ocupados foi de 4,5% nesse conjunto (mais 807 mil).

DESEMPREGADOS RECUAM A 6,3 MILHÕES
Já a população desempregada, que está à procura de trabalho, foi estimada em 6,3 milhões até junho.

Houve recuo de 17,4% (menos 1,3 milhão) frente aos três meses anteriores, quando o contingente estava em 7,6 milhões, segundo os dados atualizados. Na série antiga, o número de desocupados era de 7,7 milhões até março.

O desemprego costuma subir no início de ano com o fechamento de vagas temporárias e tende a cair nos meses seguintes, o que ocorreu no período até junho.

O IBGE disse que o número de empregados no setor privado com carteira assinada renovou a máxima da Pnad: 39 milhões.
Outro grupo que voltou a bater recorde foi o dos trabalhadores por conta própria, chegando a 25,8 milhões.

A maior parte dos autônomos é formada por aqueles sem CNPJ, que atuam na informalidade. Eles são 18,9 milhões, o equivalente a 73,1% do total.

Os trabalhadores por conta própria com CNPJ representam a minoria (26,9%), mas vêm em crescimento. Alcançaram o patamar de 6,9 milhões até junho, recorde da pesquisa.

O avanço dos MEIs (microempreendedores individuais) pode explicar parte da corrida pela formalização, de acordo com o IBGE.

RENDA RENOVA MÁXIMA
O rendimento médio do trabalho da população ocupada também renovou a máxima da pesquisa.

A renda foi estimada em R$ 3.477 por mês no trimestre até junho. O indicador teve crescimento de 1,1% em relação ao período finalizado em março (R$ 3.440).

Com o avanço do emprego formal, a taxa de informalidade recuou a 37,8% até junho.

O indicador estava em 38% no trimestre encerrado em março. Essa taxa mede a proporção de informais no total da população ocupada.

QUAL É O CENÁRIO PARA O RESTANTE DO ANO?
Segundo o IBGE, o mercado de trabalho passa por recuperação nos últimos anos, após a pandemia.

Economistas afirmam que esse movimento refletiu o desempenho aquecido da atividade econômica em meio a medidas de estímulo do governo federal.

A geração de emprego e renda serve de incentivo para o consumo. A demanda constantemente aquecida, por outro lado, tende a gerar uma pressão sobre a inflação.

Para conter o aumento dos preços, o BC (Banco Central) promoveu um choque na taxa básica de juros, a Selic. O ciclo de aumento da taxa foi interrompido na quarta (30), em 15% ao ano.

A elevação da Selic encarece o crédito, o que desafia a expansão da economia e do mercado de trabalho.

"A gente tem políticas fiscais e monetárias desarmoniosas no Brasil. Então, não adianta o Banco Central colocar a taxa de juros em 15% se o governo continuar a liberar verbas", diz o economista Bruno Imaizumi, da consultoria 4intelligence.

"Vai continuar a estimular a economia artificialmente. Isso é positivo no curto prazo para o mercado de trabalho, mas é muito negativo no médio ou longo prazo", completa.

Com a força da atividade econômica, Imaizumi prevê desemprego de 5,4% no trimestre até dezembro.

Segundo ele, o envelhecimento da população também ajuda a frear a desocupação, devido à saída de idosos da força de trabalho. "Vai ser normal termos taxas menores de desemprego", afirma.

Se outro indicador pesquisado pelo IBGE, a taxa de participação, repetisse a média de 2019 (pré-pandemia), a desocupação estaria próxima de 7%, e não em 5,8%, acrescenta Imaizumi.

A taxa de participação mede o percentual da população de 14 anos ou mais que está inserido na força de trabalho. Esse grupo inclui as pessoas que trabalham (ocupadas) e as que estão à procura de vagas (desempregadas).

No trimestre até junho, a taxa de participação subiu a 62,4%. O indicador, contudo, segue abaixo do pré-pandemia. Era de 63,6% em igual trimestre de 2019.

Para Imaizumi, o tarifaço do presidente dos Estados Unidos, Donald Trump, traz risco a empregos no Brasil, mas de modo setorial. Ou seja, a ameaça seria mais restrita a setores diretamente afetados pela sobretaxa nas exportações ao mercado americano.

"Acreditamos que o mercado de trabalho continuará forte ao longo de 2025", diz o economista Heliezer Jacob, do C6 Bank.

"Nossa projeção é de que a taxa de desemprego encerre o ano próxima a 5,5%, patamar bastante baixo para os padrões históricos do país", completa.

FOLHAPRESS