SÃO CARLOS/SP - O mês de outubro trouxe um novo alerta para a Vigilância em Saúde de São Carlos: após semanas de estabilidade, o município registrou 229 casos positivos de COVID-19, dentro de um total de 1.272 notificações. O aumento ocorre após meses consecutivos de números baixos e marca a confirmação do terceiro óbito pela doença em 2025 — uma mulher de 82 anos que apresentava comorbidades.

Os dados acumulados mostram forte discrepância ao longo do ano. Janeiro e fevereiro concentraram 1.065 casos positivos, enquanto março registrou 121. A queda continuou nos meses seguintes: abril somou 16 diagnósticos (e um óbito), maio 22, junho 17, julho 13, agosto 67 e setembro 75. Outubro, porém, representou o maior volume desde fevereiro.

Em perspectiva anual, 12.232 casos foram notificados até outubro. Embora o número de mortes seja menor do que o registrado em 2024 — quando 18 pessoas perderam a vida —, o comportamento irregular da transmissão mantém a preocupação entre especialistas, que recomendam atenção à vacinação e aos sintomas gripais.

A comparação com 2024 evidencia ciclos distintos da doença: naquele ano, fevereiro e março registraram juntos quase 3.700 casos, enquanto os meses intermediários mantiveram baixa circulação viral. Para a pasta da Saúde, o monitoramento constante segue sendo essencial para prevenir novos picos de transmissão.

SÃO CARLOS/SP - Um estudo conduzido por Mauro Santos, da Universidade Autônoma de Barcelona (Espanha), e José Fernando Fontanari, do Instituto de Física de São Carlos (USP), lança luz sobre um dos temas mais urgentes da biologia contemporânea: a capacidade das espécies de resistirem ao aumento das temperaturas. Publicado no “Journal of Thermal Biology”, o trabalho aponta falhas em análises estatísticas usadas há décadas e propõe um modelo mais preciso para entender quais animais estão realmente em risco diante do aquecimento global.

O foco dos pesquisadores é a hipótese da compensação entre tolerância e plasticidade térmica — a ideia de que espécies altamente tolerantes ao calor têm menos capacidade de se adaptar a temperaturas ainda mais altas. Isso cria uma “armadilha evolutiva”, ou seja, animais que já vivem perto de seu limite fisiológico podem não ter margem para resistir a um clima cada vez mais quente.

Espécies sob pressão térmica ao redor do mundo

Essa vulnerabilidade já é observada em várias regiões do planeta, especialmente nas zonas tropicais e costeiras.

Recifes de coral do Pacífico e do Caribe, por exemplo, têm sofrido com sucessivos episódios de branqueamento devido ao aumento da temperatura da água, levando à morte de colônias inteiras.

Em florestas tropicais da Amazônia e do Sudeste Asiático, anfíbios e insetos sensíveis ao calor enfrentam dificuldades para sobreviver quando pequenas variações de temperatura desorganizam seus ciclos reprodutivos e metabólicos.

Em áreas áridas da Austrália e do norte da África, répteis como lagartos e escorpiões já operam no limite térmico — e estudos mostram que, em dias de calor extremo, eles precisam restringir sua atividade, o que reduz alimentação e reprodução.

Até em ambientes montanhosos da América do Sul e da Europa, espécies adaptadas ao frio, como borboletas alpinas e anfíbios andinos, estão sendo forçadas a subir para altitudes mais elevadas, onde há menos alimento e espaço.

Esses exemplos demonstram que o fenômeno estudado pelos autores — a limitação da capacidade de adaptação térmica — não é apenas teórico, mas já afeta ecossistemas inteiros.

Um novo olhar estatístico sobre o problema

Segundo os pesquisadores, parte das conclusões anteriores sobre o tema pode ter sido distorcida por erros estatísticos. Muitos estudos usaram métodos que criam correlações “espúrias” — associações matemáticas que não refletem uma relação biológica real. Isso levou à falsa impressão de que algumas espécies conseguiriam se ajustar facilmente ao calor.

Para corrigir esse viés, os pesquisadores autores do estudo desenvolveram um novo modelo estatístico capaz de distinguir resultados artificiais de evidências reais de limitação adaptativa. Ao reanalisar dados de experimentos com lagartos tropicais — entre eles o Lampropholis coggeri, da Austrália —, eles mostraram que a hipótese da compensação é válida: espécies que já suportam altas temperaturas têm, de fato, menor capacidade de se aclimatar a novos aumentos térmicos.

Impactos para a conservação

O estudo reforça que erros de interpretação podem comprometer políticas de conservação. Se cientistas subestimam a vulnerabilidade de determinadas espécies, programas de proteção podem falhar. “Sem uma base estatística sólida, corremos o risco de superestimar a resiliência das espécies e subestimar as ameaças reais impostas pelo clima em transformação”, alertam os autores nesse estudo.

Ao oferecer um método mais confiável, o trabalho abre caminho para previsões mais realistas sobre a resposta da biodiversidade ao aquecimento global. Em um momento em que ondas de calor já se tornam mais longas e intensas em todas as regiões do planeta, compreender com precisão os limites térmicos das espécies é essencial para evitar perdas irreversíveis na vida selvagem.

Acesse o artigo científico publicado no “Journal of Thermal Biology”, em - https://www2.ifsc.usp.br/portal-ifsc/wp-content/uploads/2025/11/1-s2.0-S0306456525002050-main-fontanari.pdf

SÃO CARLOS/SP - Um projeto de lei de autoria dos vereadores Bruno Zancheta (REPUBLICANOS) e Gustavo Pozzi (PP) está em tramitação na Câmara Municipal de São Carlos e propõe alterações na Lei Municipal nº 19.145/2019, que trata da obrigatoriedade das empresas concessionárias de energia elétrica e outros serviços realizarem a retirada de fios inutilizados em vias públicas. O objetivo é regulamentar e disciplinar a ocupação da infraestrutura dos postes por empresas de energia, telecomunicações e demais prestadoras de serviços que utilizam esse espaço público.

Na manhã desta semana, foi realizada uma reunião com representantes das empresas de telefonia VIVO por meio da representante Débora Moreira, CLARO por meio do Representante Márcio, ALGAR por meio do representante Regis e da CPFL que foi representada pelo Júlio Cesar de Oliveira consultor de relacionamento e pelo Técnico de Obras Jeferson Mendonça, além dos vereadores André Rebello (PSDB), Bruno Zancheta (REPUBLICANOS), Júlio César (PL) e Gustavo Pozzi (PP). Durante o encontro, as empresas se comprometeram a realizar um mutirão em toda a cidade para retirada dos fios e cabos inutilizados, que atualmente causam transtornos, poluição visual e riscos à segurança da população.

Também foi definida a criação de uma comissão de trabalho que irá acompanhar e estudar as mudanças propostas no projeto de lei, garantindo que as medidas adotadas estejam alinhadas às normas técnicas e à legislação vigente.

Em conjunto, os vereadores destacaram que a iniciativa representa um avanço importante para a segurança urbana e o ordenamento da cidade: “Nosso objetivo é garantir uma cidade mais organizada, segura e com mais responsabilidade por parte das empresas que utilizam os postes públicos. Essa ação conjunta demonstra a união do Legislativo e das concessionárias para resolver um problema que afeta toda a população”, afirmaram os parlamentares.

O projeto segue em tramitação no Legislativo Municipal. Caso aprovado, permitirá ao Poder Público exercer maior controle e fiscalização sobre o uso dos postes, aplicando penalidades às empresas que descumprirem suas obrigações técnicas e legais, conforme previsto na justificativa da proposta.

A iniciativa busca, portanto, promover uma cidade mais segura, visualmente limpa e em conformidade com as normas técnicas e ambientais, garantindo que a ocupação do espaço público ocorra de forma ordenada e responsável.

IBATÉ/SP - A Prefeitura Municipal de Ibaté, por meio da Secretaria Adjunta de Cultura e Turismo, em parceria com a Secretaria de Educação, realizou na quinta-feira, 13,  uma atividade especial com as crianças da Escola Municipal Neusa Milori Freddi, em celebração ao mês da Consciência Negra.

A ação contou com a participação do grupo de Capoeira do Centro Cultural, que levou aos estudantes uma vivência repleta de música, movimento e valorização da cultura afro-brasileira. Durante a atividade, as crianças puderam conhecer instrumentos, cantar, participar da roda e aprender sobre a importância histórica e cultural da capoeira.

De acordo com a organização, iniciativas como essa reforçam o compromisso do município em promover ações educativas e culturais que incentivam o respeito, a diversidade e a valorização das raízes africanas presentes na formação do povo brasileiro.

A programação especial segue ao longo do mês, com outras atividades na rede municipal de ensino.

SÃO CARLOS/SP - A Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social e Cidadania de São Carlos, em parceria com a Delegacia de Polícia Federal de Araraquara, realizará no próximo dia 28 de novembro, às 9h, na FESC da Vila Nery, uma capacitação voltada ao atendimento de estrangeiros no Sistema Único de Assistência Social (SUAS). O encontro terá como palestrante a chefe do Núcleo da Polícia Administrativa da Polícia Federal, Aline Fragoso.

O evento, destinado a profissionais de nível superior que atuam na rede socioassistencial, busca atualizar informações técnicas e, ao mesmo tempo, criar um espaço de diálogo e construção coletiva. A proposta é reduzir entraves burocráticos e ampliar o acesso de migrantes e refugiados aos serviços de proteção social oferecidos pelo município.

A expectativa é que a capacitação contribua para que os profissionais estejam mais preparados diante das demandas crescentes da população estrangeira em São Carlos.

SÃO CARLOS/SP - A Prefeitura de São Carlos anuncia que, a partir desta segunda-feira, 17 de novembro, entram em operação dois equipamentos de fiscalização eletrônica relocados em pontos estratégicos da cidade. A medida, segundo a Secretaria Municipal de Segurança Pública e Mobilidade Urbana, tem como objetivo reforçar a segurança viária e reduzir acidentes em trechos considerados críticos.

Os novos locais de instalação são: Avenida São Carlos, na altura da Rua Adolfo Cattani – velocidade máxima de 50 km/h e Avenida Comendador Alfredo Maffei, a cerca de 50 metros do nº 3335 – velocidade máxima de 50 km/h.

Esses equipamentos substituem os radares anteriormente posicionados na Rua João de Guzzi, Santa Felícia e na Rua Theodureto de Camargo, na região da Vila Prado, que serão desativados.

De acordo com a secretaria, a decisão foi baseada em estudo técnico que levou em conta critérios como volume de tráfego, registros de acidentes e características operacionais das vias. Toda a sinalização vertical e horizontal já foi implantada, seguindo as normas do Conselho Nacional de Trânsito (Contran), para garantir transparência e visibilidade aos condutores.

O secretário de Segurança Pública e Mobilidade Urbana, Michael Yabuki, destacou a importância da medida. "Queremos preservar vida e a segurança de todos que circulam pela cidade. A relocação dos equipamentos atende a critérios técnicos e busca reduzir acidentes em pontos críticos, garantindo mais tranquilidade para motoristas e pedestres".

O secretário adjunto de Mobilidade Urbana, Sebastião Batista, ressaltou o papel da tecnologia no planejamento urbano. "A mobilidade urbana exige constante atualização e monitoramento. Com esses novos pontos de fiscalização, conseguimos alinhar tecnologia e planejamento para melhorar o fluxo viário e reforçar a cultura de respeito às regras de trânsito".

Organizado pelo Sebrae-SP, evento reúne loja colaborativa, palestras e networking em homenagem ao Dia Mundial do Empreendedorismo Feminino

SÃO CARLOS/SP - Elas empreendem, criam, inovam e movimentam a cidade com histórias que nascem do talento e da coragem. Para celebrar esse protagonismo, o Sebrae-SP receberá, na próxima terça-feira (18), a partir das 18h, o evento Todos por Elas, uma noite dedicada ao fortalecimento do empreendedorismo feminino com palestras, loja colaborativa e oportunidades reais de conexão. A iniciativa é gratuita e as inscrições podem ser feitas pela internet, neste link: https://forms.office.com/r/6JwJKjHLVR.

Em São Carlos, o empreendedorismo feminino já é uma força consolidada. A cidade conta hoje com 27.301 Microempreendedores Individuais (MEIs), sendo 12.944 liderados por mulheres, o equivalente a 47,4% dos negócios formalizados. Esses números revelam não apenas a presença, mas o crescimento e a influência de milhares de mulheres que impulsionam a economia local com criatividade, resiliência e visão de futuro.

É para fortalecer esse movimento e celebrar o Dia Mundial do Empreendedorismo Feminino, que o Todos por Elas foi criado. A programação começa com um welcome coffee e a Loja Colaborativa, espaço em que empreendedoras da região vão expor produtos e serviços de diversos segmentos, como roupas fitness, acessórios femininos, bolsas, artesanato, crochê, cosméticos, creme de café e doces, entre outros. “A proposta é ampliar a visibilidade das marcas e promover conexões diretas entre as participantes”, explica Paola Goulart Rosa, consultora de negócios do Sebrae-SP.

Às 18h30, está prevista a abertura oficial, seguida da apresentação do Sebrae Delas, programa dedicado ao desenvolvimento de empreendedoras por meio dos pilares EU, MEU e NÓS, que abordam competências pessoais, gestão do negócio e fortalecimento de redes de apoio entre mulheres. A partir das 19h, o público terá acesso a três palestras que abordam temas essenciais para quem empreende.

A primeira será conduzida por Kleber Rafael Rosa Lima, consultor de negócios do Sebrae-SP, que apresentará a palestra “Diversidade no Eu, no Meu e no Nós”. Ele propõe uma reflexão sobre como a diversidade fortalece relações, identidades e negócios, com atenção especial às vivências e ao protagonismo de mulheres pretas no empreendedorismo.

Na sequência, Naty Tavares traz a palestra “Atender é Ouvir! A nova era do atendimento humanizado”, em que compartilha histórias reais de sua trajetória profissional para mostrar como o estado emocional de quem atende impacta diretamente a experiência do cliente e a imagem da marca. Ela destaca a importância de reconhecer limites, lidar com emoções e entender que o atendimento humanizado se tornou um diferencial competitivo fundamental.

Encerrando a programação, Paola Goulart Rosa apresenta “Inteligência Emocional: O Poder Invisível que Move a Sua Vida e o Seu Negócio”, discutindo a autorregulação emocional como ferramenta estratégica de liderança e tomada de decisão. Em sua fala, Paola explica que, ao manter a calma mesmo diante de um cliente alterado, a empreendedora permite que a outra pessoa se corregule com ela, enquanto, ao entrar na mesma energia, corre-se o risco de criar um ciclo de tensão que não favorece ninguém. “Meu convite é que cada mulher perceba a força que existe em conduzir o próprio estado emocional, isso transforma relações e transforma negócios”, ressalta.

Conexão como motor de crescimento

O evento termina com um momento de networking e visitas à exposição, estimulando parcerias, trocas e novas oportunidades. A proposta é criar um ambiente seguro e inspirador para que cada mulher reconheça seu potencial e fortaleça seus negócios.

“O empreendedorismo feminino só se sustenta quando existe conexão verdadeira. Estamos aqui para lembrar que nenhuma mulher precisa caminhar sozinha. Trocar experiências, aprender juntas e construir redes sólidas faz toda a diferença no resultado dos negócios e na vida de cada uma”, finaliza Paola.

SERVIÇO
Todos por Elas – Evento de Empreendedorismo Feminino
Data: 18 de novembro (terça-feira)
Horário: A partir das 18h
Local: Sebrae São Carlos (Av. Bruno Ruggiero Filho, 649)
Inscrições gratuitas: https://forms.office.com/r/6JwJKjHLVR

SÃO CARLOS/SP - A Prefeitura de São Carlos, em parceria com o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI), anuncia a ampliação do curso de Power BI (Business Intelligence) e a abertura de um novo período de inscrições, garantindo que todos tenham a oportunidade de participar da capacitação.

O Microsoft Power BI é uma ferramenta fundamental para transformar dados brutos em informações estratégicas e relatórios visuais que apoiam diretamente a tomada de decisões e aprimoram a gestão dos serviços públicos. Ao participar do curso, o servidor terá a oportunidade de aprender a coletar, tratar e modelar dados de diversas fontes, além de desenvolver relatórios e painéis interativos que facilitam a compreensão de grandes volumes de informações. Essa capacitação contribui para o aumento da eficiência no trabalho, permitindo a utilização de insights baseados em dados para otimizar processos e planejar ações com maior precisão nas diversas secretarias e departamentos. Além disso, trata-se de uma habilidade cada vez mais valorizada no mercado e no setor público, representando um investimento importante no desenvolvimento da carreira do servidor.

O curso de Power BI teve início em outubro, em parceria com o SENAI e a Casa do Trabalhador e já conta com 160 servidores municipais inscritos para turmas organizadas de acordo com a capacidade das salas, com cronograma previsto até julho de 2026. No entanto, devido ao grande interesse manifestado após o lançamento do programa, a administração municipal avaliou a demanda adicional e tem o prazer de anunciar a abertura de um novo período de inscrições, ampliando o acesso à capacitação em análise e visualização de dados.

As inscrições estarão abertas de 17 de novembro a 1º de dezembro, e deverão ser realizadas por meio de comunicação interna direcionada ao Gabinete da SMGPIG, contendo o nome, telefone e e-mail do servidor interessado. As turmas atualmente em andamento acontecem às terças e quintas-feiras, das 13h às 17h, na Casa do Trabalhador.

Companhia reforça compromisso com a inclusão, oferecendo oportunidades de desenvolvimento em todo o país

SÃO PAULO/SP - A Arcos Dorados, empresa responsável pela operação do McDonald's no Brasil e em 21 países da América Latina e Caribe, anuncia a abertura de 420 de vagas afirmativas destinadas a Pessoas com Deficiência ou neurodivergentes em restaurantes espalhados por todo o território nacional. A iniciativa demonstra o compromisso da companhia em fomentar o desenvolvimento e capacitação de todas as pessoas colaboradoras, por meio de oportunidades de emprego, em um espaço de trabalho seguro. 

As vagas disponíveis são majoritariamente para o cargo de Atendente de Restaurante, uma função que permite o primeiro emprego e o desenvolvimento de habilidades sociais e técnicas, atuando desde o  atendimento ao público até a operação da unidade e foi desta maneira que 88% das pessoas que gerenciam as unidades, começaram suas carreiras. Os requisitos básicos incluem ter mais de 16 anos, ensino médio completo ou em curso, não sendo exigida experiência prévia. O processo de candidatura é simples e deve ser realizado diretamente no site "trabalhe conosco" do McDonald's: https://www.mcdonalds.com.br/trabalhe-conosco.

A criação dessas vagas está conectada à Receita do Futuro, plataforma ESG da companhia, que tem na Diversidade e Inclusão um de seus pilares estratégicos - fundamentais não apenas para o sucesso do negócio, como para a construção de um ambiente mais acolhedor, equitativo e respeitoso. Um dos grandes diferenciais desta campanha é a parceria estratégica com o Instituto Jô Clemente, referência nacional na inclusão de pessoas com deficiência intelectual, Transtorno do Espectro Autista (TEA) e doenças raras. A colaboração possibilita ao McDonald’s adotar o modelo de Emprego Apoiado, que oferece aos novos colaboradores um período de adaptação de três meses com acompanhamento especializado com extensão do tempo de acompanhamento quando necessário. A medida reforça, ainda, o compromisso da marca em promover uma integração acolhedora e garantir suporte contínuo a quem inicia sua trajetória na empresa.

“Nossos colaboradores são exemplos de como uma oportunidade pode transformar um indivíduo e gerar cada vez mais impacto positivo na sociedade. Estamos comprometidos com a promoção de equipes de trabalho diversas, que representam a sociedade brasileira e estimulam o respeito, impulsionando o desenvolvimento a partir das individualidades de cada colaborador”, afirma Fábio Sant’Anna, Diretor de Gente, Diversidade e Inclusão

Atuando de forma consistente na inclusão de pessoas com deficiência, a companhia foi uma das primeiras a adotar políticas voltadas a esse público, mesmo antes da vigência da Lei de Cotas, de 1991.

Atualmente, são mais de 2 mil pessoas com deficiências trabalhando em restaurantes do McDonald’s Brasil afora, ocupando diferentes funções e beneficiadas com programa “Inclusão Além da Cota”, em que a empresa cria oportunidades reais de desenvolvimento profissional para suas pessoas colaboradoras que têm algum tipo de deficiência, seja física ou intelectual, como ações afirmativas, adaptações de processos, das jornadas de trabalho e trilhas de aprendizagem personalizadas. 

SÃO PAULO/SP - O Somos Rock Festival 2026 acaba de confirmar mais uma atração internacional de peso: a banda norte-americana Spin Doctors, ícone do rock dos anos 90 e mundialmente conhecida pelo sucesso atemporal “Two Princes”.

O grupo se junta ao time já anunciado, que inclui Revisiting Creedence, Detonautas e Biquini, consolidando a edição como a maior, mais internacional e mais histórica desde a criação do festival. O evento acontece no dia 25 de abril, no Anhembi, em São Paulo.

A confirmação chega em um momento marcante da trajetória da banda. Após 12 anos sem lançar material inédito, o Spin Doctors retorna com o álbum “Face Full of Cake”, que inaugura sua nova fase artística pela lendária Capitol Records.

O disco apresenta o quarteto revigorado: riffs pulsantes, groove inconfundível, melodias explosivas e a energia característica que fez do grupo uma referência global desde os anos 90.

Esse renascimento criativo nasceu durante o período de isolamento da pandemia. Os integrantes se reencontraram emocionalmente e musicalmente:
• Chris Barron e Eric Schenkman retomaram composições juntos em Vermont;
• Aaron Comess reacendeu ideias em encontros íntimos e orgânicos;
• e a chegada do novo baixista Jack Daley, agora membro definitivo, trouxe a renovação sonora que a banda descreve como “a combinação perfeita”.

“Há uma energia nova e fresca nesse disco. Foi um processo leve, espontâneo e emocional”, afirma a banda. “Depois de 35 anos, sentimos que estamos começando de novo.”

Faixas como “Rock ’n’ Roll Heaven”, “Still A Gorilla” e “Heart of the Highway” refletem essa maturidade. São narrativas de estrada, escolhas, espiritualidade, amor e liberdade — temas que prometem ecoar intensamente no palco do Somos Rock 2026.

A chegada de Spin Doctors reforça o posicionamento do festival como um verdadeiro hub internacional do rock, um encontro entre gerações e culturas. Criado por Charles Leandro, o evento surgiu com o propósito de celebrar bandas que marcaram diferentes épocas — e agora se expande globalmente.

“A confirmação de mais uma banda internacional eleva ainda mais o padrão do Somos Rock. Estamos construindo uma experiência inesquecível, com dois palcos, produção de arena e artistas que atravessam décadas”, afirma Charles Leandro, idealizador do festival e CEO da IKG Entretenimento.

Com o slogan “Unindo Gerações do Rock”, o festival se consagra como um evento familiar, vibrante e emocional, trazendo avós, pais e filhos para viverem juntos um dia de celebração, memória afetiva e energia pulsante — agora com artistas do Brasil e do mundo, como Spin Doctors e Revisiting Creedence.

Os ingressos já estão à venda no site da Ticketmaster, a partir de R$190 + taxas, e a procura tem sido intensa desde o anúncio das primeiras atrações.

 Somos Rock Festival 2026 em São Paulo (Line-up confirmado: Revisiting Creedence, Spin Doctors, Detonautas, Biquini)
Data: 25 de abril de 2026 (sábado)
Local: Anhembi – Av. Olavo Fontoura, 1209 – Santana, São Paulo/SP
Abertura dos portões: 11h
Ingressos: a partir de R$190 + taxas – venda exclusiva pela Ticketmaster